学生の家族も近くにいない
組織を持たないので新入社員もいない
法人の決算も8月と11月。
そんな状況の私にとっては
「ただの4月」でありますが(笑)
世の中は新年度がはじまる4月。
区切りの月が始まりましたね。
SNSを眺めると
新天地で今日からがんばります!的な
投稿も多々あり
おー、みんな頑張っとるなぁ。と
良い刺激を頂けました。はい。
自らも
Twitter・Instagram・Facebook
んでもってYouTubeと
色々なツールで情報発信してますのでね
日頃から
色々な人の投稿に触れておるワケですが
(正直な話)あんまりね
「おー、頑張っとるなぁ」って
思わないんですよ。
でも、上述のように
4月新年度が始まる投稿には
「おー、頑張っとるなぁ」って
心動かされる。
ってか、
「おー、頑張っとるなぁ」って
どんだけ上から目線やねん、、、m(_ _)m
すんません。
話を戻しまして。
なぜ、
日頃目にする投稿には
心動かされないのに
新年度の投稿には心が動かされるのか。
それはですね
【ポジショントーク濃度】
コレが違うから。なんです。
(もちろん私も含め)
日常の情報発信ってのは
ほぼ全て「ポジショントーク」なんですよ。
この投稿を見た人にこう思われたい。
この投稿を見た人にこう動いてほしい。
そんなふうに
他人を誘導するため、
他人に向かって情報を出しとるんです。
これぞポジショントーク。
しかーし
新年度の投稿、
一部「◯◯(大企業)に転職しました」等
超絶ポジショントークもありますが(笑)
殆どが
4月から◯◯に移住します。
4月から子供が◯◯生になりました。
等
ポジショントーク濃度低めの客観的事実。
これが多いんですよ。
だから
斜めから情報を見る癖がある私も(笑)
その情報を正面から迎え入れることが出来る。
つまり心が動く。
という事です。はい。
「北風と太陽」じゃないですけどね
人の心を動かすには
こってりとポジショントークを展開するより
ポジショントーク薄めの客観的事実を
淡々と発信する。
改めてその重要性に気付いたのであります。
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